Общие положения о муниципальной службе

1. Муниципальная служба – профессиональная деятельность граждан Российской Федерации на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового контракта (договора), с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органов местного самоуправления.

2. Муниципальная служба осуществляется в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами Российской Федерации, Уставом и законами Архангельской области, настоящим Уставом, муниципальными правовыми актами.

3. Муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами Российской Федерации и законами Архангельской области, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств бюджета МО «Обозерское».

Правовое положение (статус) муниципального служащего, включая основные права и обязанности муниципального служащего, ограничения и запреты, связанные с муниципальной службой, устанавливается федеральными законами Российской Федерации и законами Архангельской области.

4. Лица, исполняющие обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления, не замещают должности муниципальной службы и не являются муниципальными служащими.

5. Должности муниципальной службы устанавливаются в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в Архангельской области, установленным законом Архангельской области от 27 сентября 2006 года №222-ОЗ «О правовом регулировании муниципальной службы в Архангельской области» (далее – закон Архангельской области от 27 сентября 2006 года №222-ОЗ).

6. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу и опыту работы по специальности для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются решением Совета депутатов МО «Обозерское», принимаемым в соответствии с законами Архангельской области.